Senior HR Generalist

Depot Anggi Electronics · 📍 Palembang · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000 per month

Depot Anggi Electronics sedang mencari seorang Senior HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu pemimpin dalam industri elektronik di Indonesia, dan kami sedang mencari seseorang yang dapat membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia dengan baik.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berdedikasi, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, dan ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami, maka ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda.

Kami menawarkan gaji kompetitif, manfaat kesehatan yang baik, dan lingkungan kerja yang mendukung.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola seluruh proses rekrutmen, dari penempatan iklan lowongan hingga penempatan karyawan baru.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan, termasuk menyelenggarakan rapat tim, memberikan umpan balik, dan memecahkan masalah.
  • Mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan.
  • Memantau kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Membantu dalam perencanaan dan pelaksanaan pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi terkait HR.
  • Mengelola proses pengembangan karier dan pemberian promosi.
  • Membantu dalam pengelolaan hubungan kerja dan negosiasi dengan serikat pekerja.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau setara dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman kerja di bidang HR, dengan setidaknya 2 tahun di posisi Senior HR Generalist.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan regulasi terkait HR di Indonesia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
  • Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan manajerial.
  • Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, Oracle HCM, atau BambooHR.
  • Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP, SPHR, atau PHR.

    • 🛠️ Keahlian

    KomunikasiAnalisisManajerialPengelolaan Sumber Daya ManusiaKepatuhanPengembangan KarierPengembangan Karyawan
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait